IMPIEGATO/A SERVICE COORDINATOR - #46353

Umana S.p.A. cerca IMPIEGATI SERVICE COORDINATOR per un’importante azienda del territorio operante nel settore navale. Ti occuperai di gestire e coordinare i tecnici, organizzando e pianificando gli interventi di manutenzione, riparazione e assistenza tecnica a bordo delle navi.

Responsabilità:

• Pianificazione interventi ordinari e straordinari
• Gestione documentazione tecnica
Organizzazione viaggi e trasferte

Requisiti:

• Diploma superiore
• Esperienza pregressa in ruoli simili
• Conoscenza della lingua inglese a livello B2
• Ottime capacità di comunicazione e relazionali
• Capacità di gestione del tempo e delle priorità
• Conoscenza dei principali strumenti informatici
• Capacità di problem solving

Orario Full time 40 ore settimanali da Lunedì a Venerdì

Luogo di Lavoro: Genova centro (GE)

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.