Addetto/a Ufficio Acquisti (Brescia, Bergamo, Milano) - #46368

RICERCA E SELEZIONE | ADDETTO/A UFFICIO ACQUISTI SETTORE EDILE

• Sedi di lavoro possibili: punti vendita Soluzioni Edili nelle province di Brescia, Bergamo o Milano
• Settore: commercio materiali edili, isolamento, ferramenta e cartongesso
• Contratto: tempo indeterminato (CCNL Commercio)
• Stipendio: fisso + variabile

Chi è Soluzioni Edili

No, non siamo il solito magazzino che si limita a vendere malte e mattoni. Soluzioni Edili è il partner tecnico per imprese, artigiani e professionisti del cantiere.

Con 5 punti vendita in luoghi strategici tra le province di Brescia, Bergamo e Milano forniamo materiali innovativi, attrezzature a noleggio, consulenza tecnica e molto altro. Il nostro obiettivo quotidiano è far girare i cantieri dei nostri clienti in fretta e senza intoppi.

La nostra logistica multi-sede richiede un flusso di materiali continuo e impeccabile: per questo l’Ufficio Acquisti è il vero motore della nostra redditività.

Il ruolo: l'addetto/a ufficio acquisti di Soluzioni Edili

L’Addetto/a Ufficio Acquisti è una figura strategica per la nostra azienda: il suo compito è garantire che i prodotti siano sempre disponibili a magazzino, alle migliori condizioni economiche e di qualità sul mercato.

Lavorerai a stretto contatto con la Direzione, i responsabili dei punti vendita e i fornitori, con l’obiettivo chiaro di ottimizzare gli approvvigionamenti e difendere (o migliorare) la marginalità aziendale su ogni trattativa.

Cosa farai in concreto

• Gestione approvvigionamenti: gestirai operativamente gli ordini di acquisto verso i nostri fornitori (materiali edili, isolamento, ferramenta, cartongesso).
• Pianificazione scorte: monitorerai costantemente i livelli di magazzino e pianificherai i riordini incrociando le esigenze e i consumi dei nostri 5 punti vendita.
• Trattativa pura: negozierai le migliori condizioni commerciali possibili, intervenendo su prezzi, sconti, termini di pagamento e tempistiche di consegna.
• Ricerca e analisi: valuterai e qualificherai nuovi potenziali fornitori, confrontando i listini ed effettuando analisi comparative puntuali.
• Partnership commerciali: gestirai e consoliderai le relazioni commerciali con il nostro parco di fornitori abituali.
• Controllo logistico: verificherai la correttezza delle conferme d’ordine e ti coordinerai con i magazzini per assicurare una corretta ricezione della merce.
• Analisi dei margini: analizzerai con precisione matematica gli scostamenti tra i prezzi di acquisto reali e gli obiettivi di margine fissati dall’azienda.
• Strategia: darai supporto diretto alla Direzione nella definizione e nell’aggiornamento delle politiche generali di approvvigionamento.

Requisiti richiesti

Stiamo cercando una persona con queste caratteristiche:

• Esperienza consolidata: hai maturato almeno 2 anni di esperienza in ruoli analoghi legati agli acquisti, preferibilmente nel settore dell’edilizia o della grande distribuzione.
• Conoscenza del prodotto: conosci le dinamiche del mercato dei materiali da costruzione, della ferramenta o di settori affini (questo rappresenta per noi un titolo preferenziale).
• DNA da negoziatore: hai ottime capacità negoziali, una spiccata sensibilità commerciale e sei fortemente orientato/a al risultato.
• Competenza informatica: hai una buona padronanza di Excel (tabelle pivot, formule avanzate) e dei principali strumenti gestionali (ERP o software specifici per gli acquisti).
• Metodo di lavoro: spicchi per precisione, totale autonomia operativa e sai gestire perfettamente le priorità in situazioni di pressione.
• Background di studi: possiedi un diploma o una laurea in ambito economico/tecnico, oppure hai un’esperienza equivalente maturata duramente sul campo.

Cosa offriamo

• Stabilità: un contratto solido a tempo indeterminato (CCNL Commercio).
• Impatto reale: un ruolo con vera autonomia decisionale, dove il tuo lavoro avrà un impatto diretto ed evidente sulla strategia d’acquisto dell’azienda.
• Linea diretta: lavorerai a stretto contatto e in collaborazione diretta con la Direzione aziendale.
• Aggiornamento: formazione continuativa sui nuovi prodotti in uscita e sulle dinamiche di mercato del nostro settore.
• Retribuzione meritocratica: un pacchetto retributivo commisurato alla tua reale esperienza, che include una componente variabile legata al raggiungimento degli obiettivi di margine.
• Il team: entrerai in un ambiente di lavoro altamente professionale e in un team motivato a crescere.

Domande frequenti (FAQ)

Sarò allocato in una sede fissa o dovrò girare i 5 punti vendita?
La sede di lavoro principale verrà concordata in fase di colloquio, ma il ruolo richiede coordinamento (anche a distanza) con tutti i nostri 5 magazzini.

Dovrò cercare nuovi fornitori o gestire solo quelli esistenti?
Entrambe le cose. Consoliderai i rapporti con i partner storici, ma avrai il mandato di cercare costantemente alternative migliori sul mercato.