Impiegato/a Front Office e Accoglienza Clienti - #46771
Blue consulting
Data: 9 ore fa
Città: Verona, Veneto
Stipendio:
1.250 €
-
1.400 €
per mese
Tipo di contratto: Tempo pieno
Azienda operante nel settore della fornitura di apparecchi medicali ricerca una figura per il Front Office aziendale.
Attività principali:
Accoglienza clienti: primo punto di contatto per i clienti in azienda, con supporto nella gestione delle loro esigenze
Accompagnamento al salone espositivo: guida dei clienti nel salone e affiancamento ai commerciali di competenza per approfondire la consulenza
Fornitura di informazioni: fornitura di dettagli sui prodotti e sui servizi aziendali, rispondendo a richieste e chiarimenti
Smistamento e gestione delle chiamate telefoniche e delle e-mail in entrata
Organizzazione dell'agenda dei commerciali: pianificazione e gestione degli appuntamenti dei commerciali per ottimizzare il flusso di lavoro
Attività di piccola amministrazione: supporto nelle pratiche amministrative quotidiane, come la gestione della documentazione.
Requisiti richiesti:
Abilità comunicative
Abilità organizzative: capacità di gestire e coordinare attività e appuntamenti in modo efficiente
Predisposizione a prendere iniziative e a risolvere eventuali problematiche in modo autonomo
Predisposizione alla crescita professionale: interesse a sviluppare competenze nel settore e nell’ambito aziendale
Familiarità con l’utilizzo di software e strumenti di base (pacchetto Office, e-mail).
Offerta e Benefit:
Contratto a tempo determinato, con possibilità di proroga e stabilizzazione in base alle performance
Orario di lavoro full time
Mensa aziendale per il personale.
Attività principali:
Accoglienza clienti: primo punto di contatto per i clienti in azienda, con supporto nella gestione delle loro esigenze
Accompagnamento al salone espositivo: guida dei clienti nel salone e affiancamento ai commerciali di competenza per approfondire la consulenza
Fornitura di informazioni: fornitura di dettagli sui prodotti e sui servizi aziendali, rispondendo a richieste e chiarimenti
Smistamento e gestione delle chiamate telefoniche e delle e-mail in entrata
Organizzazione dell'agenda dei commerciali: pianificazione e gestione degli appuntamenti dei commerciali per ottimizzare il flusso di lavoro
Attività di piccola amministrazione: supporto nelle pratiche amministrative quotidiane, come la gestione della documentazione.
Requisiti richiesti:
Abilità comunicative
Abilità organizzative: capacità di gestire e coordinare attività e appuntamenti in modo efficiente
Predisposizione a prendere iniziative e a risolvere eventuali problematiche in modo autonomo
Predisposizione alla crescita professionale: interesse a sviluppare competenze nel settore e nell’ambito aziendale
Familiarità con l’utilizzo di software e strumenti di base (pacchetto Office, e-mail).
Offerta e Benefit:
Contratto a tempo determinato, con possibilità di proroga e stabilizzazione in base alle performance
Orario di lavoro full time
Mensa aziendale per il personale.
Come candidarsi
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