IMPIEGATO ADDETTO AL CONTROLLO DI GESTIONE - #46841

Umana S.p.A. cerca ADDETTI AL CONTROLLO DI GESTIONE E SUPPORTO AMMINISTRATIVO CHIUSURA BILANCI per un'importante realtà del territorio. La risorsa si occuperà di supportare il monitoraggio e l’analisi di costi diretti ed indiretti, ricavi, scostamenti, l’elaborazione di budget, rendiconti e report, nonché l’attività propedeutica alla chiusura bilanci e monitoraggio kpi , il tutto rispondendo direttamente al Responsabile di ufficio, in collaborazione con il team di settore.

Requisiti richiesti:

• Laurea in economia
• Buona esperienza di settore, preferibile esperienza presso studio commercialista e specifica esperienza in ambito controllo di gestione per almeno 2 anni
• Conoscenza dei principali sistemi gestionali informatici e tools informativi ( excel, ERP, gestionali vari specialistici)
• Ottime capacità analitiche, precisione, attitudine al problem solving, spiccato senso di responsabilità, ottimo standing di relazione, attitudine al lavoro in team, forte orientamento all’obiettivo.

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Orario di lavoro 8.30 - 12.30 / 14.00 - 18.00. Possibilità di crescita e finalità assuntiva.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.