ADDETTO/A AL REPARTO ORTOFRUTTA PART TIME - #48618

Umana S.p.A.


Data: 2 giorni fa
Città: Pordenone, Friuli Venezia Giulia
Stipendio: 23.000 € - 26.000 € per anno
Tipo di contratto: Tempo pieno

Per importante azienda operante nel settore della Grande distribuzione organizzata, cerchiamo ADDETTI AL REPARTO ORTUFRUTTA , da inserire nel punto vendita di Pordenone (PN).


Le risorse si occuperanno di:

  • Assistenza alla clientela
  • Gestione del reparto ortofrutta
  • Pulizia e sistemazione di prodotti e merce nei banchi del reparto


Requisiti:

  • Esperienza nell'ambito delle vendite, preferibilmente settore alimentare
  • Disponibilità a lavorare su turni e nei giorni festivi
  • Predisposizione al contatto col pubblico


Si offre contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione, part time, scopo assunzione diretta in azienda.


Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

Come candidarsi

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