Experienced – Workday Specialist - NextHub Bari - #50065
Deloitte
Data: 3 giorni fa
Città: Bari, Puglia
Tipo di contratto: Tempo pieno
Experienced - Workday Specialist - NextHub Bari
Stiamo cercando una figura consultant/senior consultant da inserire nel team HR Strategy & Technology di Deloitte NextHub nella sede di Bari, che lavorerà in modalità Hybrid.
Il business HR Strategy & Technology di NextHub si occupa di migliorare le prestazioni delle soluzioni Global di HR Technology Transformation che vanno oltre la tecnologia e danno valore aggiunto ai nostri clienti nel trasformare, innovare e digitalizzare i loro processi HR.
Your Role
La risorsa Experienced verrà inserita in un team di lavoro e si occuperà di:
La retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra EUR 28.000 e EUR 34.000 lordi annui per il grade Consultant, e tra EUR 35.500 e EUR 44.000 lordi annui per il grade Senior Consultant.
L'inquadramento verrà definito in fase di selezione sulla base del profilo e in applicazione del CCNL Terziario Distribuzione e Servizi.
La definizione del compenso specifico, inclusi eventuali elementi variabili (come MBO) o benefit accessori, dipenderà dalla valutazione del profilo rispetto ai requisiti della posizione.
Winning Requirements
Il network Deloitte, leader nei servizi professionali alle imprese, opera a livello globale in più di 150 Paesi con oltre 460 mila persone.
In Italia, Deloitte è presente in 24 città con circa 13.400 persone che assistono i clienti offrendo servizi di Audit & Assurance, Technology & Transformation, Strategy, Risk & Transactions Advisory e Tax & Legal.
In qualità di network globale ci impegniamo per affrontare le principali sfide sociali, economiche e ambientali della società di oggi. WorldImpact è il nostro programma globale che riunisce tutte le iniziative attraverso cui vogliamo avere un impatto positivo sulle persone, i clienti, l’ambiente e le comunità in cui operiamo.
Con Impact for Italy, la declinazione italiana di WorldImpact, Deloitte ha realizzato progetti che - in collaborazione con istituzioni, realtà del terzo settore, università e altri soggetti - hanno lasciato un impatto concreto e una legacy per il futuro su tutto il territorio nazionale.
La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, il D.lgs. 215/03 e il D.lgs. 216/03 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.
Stiamo cercando una figura consultant/senior consultant da inserire nel team HR Strategy & Technology di Deloitte NextHub nella sede di Bari, che lavorerà in modalità Hybrid.
Il business HR Strategy & Technology di NextHub si occupa di migliorare le prestazioni delle soluzioni Global di HR Technology Transformation che vanno oltre la tecnologia e danno valore aggiunto ai nostri clienti nel trasformare, innovare e digitalizzare i loro processi HR.
Your Role
La risorsa Experienced verrà inserita in un team di lavoro e si occuperà di:
- Partecipare a un percorso strutturato di formazione finalizzato a sviluppare competenze specialistiche sulla piattaforma Workday
- Acquisire una progressiva specializzazione sulle principali funzionalità e moduli Workday, supportando il team nell’applicazione delle best practice legate alla piattaforma
- Interpretare proattivamente i bisogni dei colleghi e del cliente, individuando metodologie e approcci coerenti
- Sviluppare iniziative e soluzioni in modo indipendente, raccogliendo e strutturando dati e svolgendo analisi a supporto delle decisioni di business
- Collaborare efficacemente in team eterogenei ed internazionali
La retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra EUR 28.000 e EUR 34.000 lordi annui per il grade Consultant, e tra EUR 35.500 e EUR 44.000 lordi annui per il grade Senior Consultant.
L'inquadramento verrà definito in fase di selezione sulla base del profilo e in applicazione del CCNL Terziario Distribuzione e Servizi.
La definizione del compenso specifico, inclusi eventuali elementi variabili (come MBO) o benefit accessori, dipenderà dalla valutazione del profilo rispetto ai requisiti della posizione.
Winning Requirements
- Esperienza di almeno 2 anni su temi di HR Transformation;
- Spiccato interesse e conoscenza del perimetro HR e di progetti di implementazioni applicative su gestionali SAP SuccessFactors, Oracle HCM, Service Now HR o Concur;
- Ottima conoscenza della lingua inglese.
Il network Deloitte, leader nei servizi professionali alle imprese, opera a livello globale in più di 150 Paesi con oltre 460 mila persone.
In Italia, Deloitte è presente in 24 città con circa 13.400 persone che assistono i clienti offrendo servizi di Audit & Assurance, Technology & Transformation, Strategy, Risk & Transactions Advisory e Tax & Legal.
In qualità di network globale ci impegniamo per affrontare le principali sfide sociali, economiche e ambientali della società di oggi. WorldImpact è il nostro programma globale che riunisce tutte le iniziative attraverso cui vogliamo avere un impatto positivo sulle persone, i clienti, l’ambiente e le comunità in cui operiamo.
Con Impact for Italy, la declinazione italiana di WorldImpact, Deloitte ha realizzato progetti che - in collaborazione con istituzioni, realtà del terzo settore, università e altri soggetti - hanno lasciato un impatto concreto e una legacy per il futuro su tutto il territorio nazionale.
La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, il D.lgs. 215/03 e il D.lgs. 216/03 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.
Come candidarsi
Per candidarti a questo lavoro devi autorizzarti sul nostro sito. Se non hai ancora un account, registrati.
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